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制服文化

制服的分类,目前尚无统一标准。一般来说,制服的分类重点应突出其职业的特点上,并兼顾社会习惯及服装自身特性。

(一)制服按产业分类不同可分为:第一、第二及第三产业用制服三大类。第一产业制服按其行业分类又可分为:农业、林业、畜牧业、渔业、狩猎及矿业等制服;第二产业制服按其行业分类也可分为:制造业、土木建筑业等职业服;第三产业是除了以上第一、二产业之外的其它所有产业部门,此类职业服可分为公用事业(供电、煤气供应、运输及邮电)制服;金融保险业(银行、信托股票及保险业等)制服;机器维修业(汽车修理、停车场及其它修理业等)制服;服务性行业(饮食、旅馆、理发、美容及娱乐场等)制服;文教、卫生、科研事业(学校、航空机构、图书馆及医疗等)制服;自由职业(法律、会计、新闻、企业情报、广告、建筑服务及各种咨询机构等)制服等等。制服按产业结构不同进行分类时,还可根据具体行业特点进一步细分。如运输业制服,就可分汽车运输、船舶运输、航空运输及其它运输的不同制服。再进一步,如汽车运输制服还可分为司机、售票员、地勤人员制服等等。制服特有的一类是军装,这是一大类特殊制服,按其兵种大致可分为陆、海、空、武警及特种军部队的制服,亦可再进一步划分。

(二)制服按其所选用的材料不同可分为:纯纺织物,混纺织物、裘皮及其它材料制服。纯纺织物有天然纤维的棉、麻、毛、丝;化学纤维的粘胶、绦纶、锦纶、腈纶、氨纶、丙纶、氯纶、特氟纶等等。混纺织物是指以上各种材料中两种及其以上混和而纺织成的织物。裘皮制服分天然裘皮及人造裘皮两类,天然裘皮包括动物毛皮及皮革两类;人造裘皮包括长毛绒驼绒、植绒、人造革、合成革及其它化学革等;其它材料主要指各种木质、甲壳质、塑料、金属等等。

(三) 制服按气候不同可分为季节性、地域性、气象性三大类。季节性制服可分为冬、夏、春、秋制服;地域性制服可分为寒带、热带、温带制服;气象性制服又可分为防寒、避暑、挡风、遮雨、抗辐射等制服。

(四) 制服按其功能不同可分为防护,装身标识,系扎及卫生用制服和附属品。防护性制服包括耐气候、保护及特殊用制服。此外还有相应的附属品,如围巾、头巾、眼镜、防面具、耳套、手套和鞋靴;装身用制服可分为社交用、作业用、仪礼用等,相应则配有领带、领结、授带、钩和扣等;系扎用附属品有绳、带、腰带、皮带等;标识用附属品包括臂章、徽章、领章、胸章、标号和缎带等;卫生用有手帕、口罩、手套、护肩、护腰、护膝、护脚等。

(五) 制服按人体不同分为性别类、着装类和部位类服装。性别不同包括男装、女装及通用装;着装不同有外套、夹衣、内衣、上衣下装和连体装;部位不同又有首服、躯干服、手套、袖套等等。

(六) 制服按其款式结构不同可分为:贴身与宽松型、紧缚与开放型、前开、侧开、背开与套头型分离与连体型等等不同的职业服。 制服的分类方法还有其它分类法。如按覆盖状态分、按色彩及图案不同分、按制作方法分等等。总之。制服的分类必须立足职业特点来分。随着社会的不断发展,科学技术不断进步,新材料、新技术、新工艺的应用、行业分工的逐步细化、新行业的可能诞生,制服也会不断涌现出新的类别。

职业装的分类标准
职业装是指从业人员工作时穿着的一种能表明其职业特征的专用服装。其具有实用性、表识性、艺术性、防护性、科学性、观赏性等特点。

职业装主要有以下几个种类:
行政职业装:是商业行为和商业活动中流行的一种服饰,它是兼具职业装与时装特点的一类服装。它不像职业制服那样有很明确的穿着规定与要求,但需要一定的穿着场合,特别是它还有着很明显的流行性,因此,它具有很浓厚的商业属性。这类服装十分追求品位与潮流,用料上更加考究,造型上强调简洁与高雅,色彩追求合适的搭配与协调,总体上注重体现穿着者的身份、文化修养及社会地位。
职业制服:是某一种行业为体现自己的行业特点,并有别于其他行业而特别设计的着装。它具有很明显的功能体现与形象体现双重含义。这种职业装不仅具有识别的象征意义,还规范了人的行为并使之趋于文明化,次序化。
职业工装:是以满足人体工学、护身功能来进行外形与结构的设计,强调保护、安全及卫生作业使命功能的服装。它是工业化生产的必然产物,并随着科学的进步、工业的发展及工作环境的改善而不断改进。  

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